Сьогодні
Нові правила відстрочки від мобілізації для студентів та педагогів: хто втратить право
18.04.2025 на сайті Верховної ради зареєстровано законопроєкт №13193 щодо прав педагогів та здобувачів освіти. Зокрема, документ націлений на уникнення використання здобуття освіти як способу ухилення від мобілізації
Коли Держпраці визнає ЦПД прикриттям трудових відносин
Роботодавці часто укладають цивільно-правові договори, щоб уникнути оформлення трудових відносин. Але на практиці це може коштувати дорого. Держпраці перевіряє наявність ознак трудових відносин і в разі виявлення – нараховує штрафи. Що саме контролює інспектор і хто в зоні ризику
Впровадження нової системи оплати праці на підприємстві
Інколи роботодавець хоче змінити діючу форму або систему оплати праці. Наприклад, замінити погодинну оплату та відрядну. Або додати ще одну форму оплати праці. Як правильно це впровадити? Які накази слід видати? З ким погоджувати та як повідомити працівникам? В цій статті підкажемо роботодавцю алгоритм дій
Про 50% штрафу від ТЦК, Реєстр кваліфікацій, мобілізованих у Списках, (не)проходження ВЛК, підсумки тижня 🙋♀️ Ранковий кадровик від 21.04.2025
Коротко, структурно, зрозуміло розповідаємо про головні новини. Радимо кращі статті дня та даємо зразки документів. І трохи професійного гумору
Вчора
Анулювання запису у трудовій книжці, якщо працівник вже має основну роботу
В трудову книжку працівника було внесено запис про прийняття на роботу. Через пів року з'ясувалось, що працівник має інше основне місце роботи, то чи можна анулювати запис про прийняття теперішньою датою (коли стало відомо) і цей запис також має завірити директор своїм підписом і печаткою?
Як бронювати працівників лікарні
КНП лікарня, має критичність за постановою № 76. Як бронювати інженера програміста за основною посадою? Які галочки ставити(ліміт чи мед працівники). Чи всі хто працює в лікарні є медпрацівниками, чи лише ті які з медичною освітою і на медичних посадах?
19 квітня
Чи надається відпустка за ненормований день при неповному робочому часі
Працівниця працює на умовах неповного робочого дня – 7 год/день. За колдоговором всім працівникам нараховується 4 дні додаткової відпустки за ненормований робочий день. Чи має право ця працівниця на додаткову відпустку за ненормований робочий день, якщо її посада є в списку в колдоговорі? Чи може нам додатково потрібно зафіксувати в колдоговорі що ця відпустка надається навіть якщо працівнику встановлено неповний робочий день?
18 квітня
Центри спротиву в кожному регіоні: Уряд запускає масштабну підготовку громадян
В Україні запрацюють регіональні центри підготовки громадян до національного спротиву. Кабмін затвердив порядок їх створення та функціонування. Центри навчатимуть цивільних основам оборони, а інструкторами стануть ветерани, які пройдуть сертифікацію
Назва посади не відповідає Класифікатору професій: чим це загрожує роботодавцеві та працівникові
У даному матеріалі ми з’ясували, чи можуть бути застосовані які-небудь штрафні санкції за невідповідність найменувань посад або робіт назвам із Класифікатора професій. Також зупинимося й на інших можливих наслідках такої невідповідності
Звільнення працівника: які виплати обов’язкові та які наслідки чекають роботодавця за затримку
При звільненні працівника роботодавець зобов’язаний здійснити всі належні виплати в день звільнення. Якщо цього не зроблено – працівник має право вимагати середній заробіток за весь час затримки. Чи є винятки?
Бронювання працівників через Дію: покрокова інструкція як уникнути проблем із реєстрами
Щоб забронювати працівників на порталі «Дія», у компанії має бути чинний статус критичного підприємства. Дізнайтеся, як це працює: від подачі заявок на бронювання та переліку підприємств, що мають на це право, до уникнення затримок, пов'язаних з оновленням даних у Пенсійному фонді та податковій